兴发铝业（江西）有限公司招聘简章
因公司发展需要，现招聘以下岗位：
1、普工 （月综合薪资6K-12K）
男，22-45岁，吃苦耐劳，服从管理，两班倒，综合班组计件工资6K-12K
2、热处理工艺员(月综合薪资6K-8K)
男，22-35岁，金属材料及热处理专业，大专及以上学历，具有2年以上热处理现场实际经验者优先考虑；熟悉热处理工艺和工艺过程控制，了解热处理工艺的基本理论，能够操作各类热处理设备；对热处理过程中零件的质量负责，控制关键工艺，保证零件质量；具备良好的沟通和协调能力，受过生产、工艺、产品知识方面的培训；具有排解常见技术问题的能力；工作认真，责任心强，可接受优秀应届毕业生。
3、科技项目助理工程师（综合年薪7-8.5W）
男女不限，22-35岁，本科及以上学历，金属材料、材料学、材料成型及控制工程等相关专业，1年以上项目申报、开发等经验或优秀应届毕业生优先，了解铝型材产品、技术、生产情况，熟悉知识产权相关法规者优先；具有较好的逻辑思维、分析能力，条理性较强；积极热情，上进心强，能主动去了解政府部门科技政策；具有良好的组织协调能力、沟通能力、技术报告编写能力和执行能力，能熟练使用office等办公软件，具体面议
4、人力资源专员（月综合薪资3-4K）
男女不限，本科以上学历，应届毕业生，人力资源相关专业，熟悉办公软件，较好的文字表达能力及逻辑思维能力。具有高度的责任心，工作积极主动，服从安排。
5、储备会计（月综合薪资4K-8K）
男女不限，22-35岁，大专以上财务类专业，已婚已育做过高新企业的成本会计优先考虑（有会计证）接受优秀应届毕业生。
6、机械液压工程师（综合年薪13W-18W）
男，23-35岁，本科以上学历(优秀者可放至大专)，液压/机电一体化专业有液压设计或者维修工作两年以上;1、具有较强的计算机二维绘图(CAD)能力、能熟练使用三维软件( solidworks或任职资格UGS)绘图; 2、有从事铝型材行业，挤压机的液压维护保养、改造经验者优先考虑; 3、 工作态度认真、主动、积极，能吃苦耐劳;
7、电工（月综合薪资8K以上）
男，25-40岁，高中及以上学历，电工专业有电工证，具备2年以上的电器设备维修经验，能适应倒班制，负责熔铸车间设备维修、保养，综合薪资8K以上
8、机修（月综合薪资8K以上）
男，25-40岁，高中及以上学历，有钳工证或者焊工证，适应12小时制两班倒，服领导安排; 有行车、机械液压设备维修工作经验; 有铝型材厂工作经验者优先考虑，12小时2班倒
9、加工中心（月综合薪资6-8K）
男，22-40岁，全日制大专以上学历(优秀者可适当放宽），懂相关三维编程软件，懂发那科系统，工作认真，责任心强，具有良好的沟通能力和协调能力.有加工中心实际经验2年以上
10、计划员(月综合薪资5K-6K）
男，22-35岁，本科及以上学历，熟练使用电脑办公软件，适应夜班
11、修模工(月综合薪资1.5W-2W）
男，初中以上学历，年龄45以下，有5年以上铝材修模经验，服从管理，吃苦耐劳
12、业务专员（月综合薪资4K左右）
男女不限，30以下，大专以上学历，主要负责售前、售中、售后服务：1、订单及发货管理；2、接待安排；3、应收账款管理；4、执行上级领导和客户交代得其他工作
13、工艺员（月综合薪资4.5K-5.5K）
男，25-35，大专以上学历，金属材料、化工等相关专业优先，深入生产现场，掌握质量情况
14、仓管(月综合薪资4k-6k)
男仓管员要求20-45男性，高中学历，熟悉电脑操作，有搬货基础，需要学开电动叉车和吊机，能吃苦耐劳，上班十小时制三班倒
15、叉车工(月综合薪资7K左右)
男，20-35，必须要有叉车证，会开伸缩臂式叉车，有叉车司机经验优先，能适应倒班，身体健康，吃苦耐劳，服从领导安排,12小时2班倒
16、五金计划员(行政班）（月综合薪资5.5K-7K）
男女不限，28以上，中专以上学历，，性格开朗，抗压能力强，熟悉办公软件操作，操作过ERP软件熟悉MRP物料需求分析，懂得订单进度跟进技巧，熟悉库存控制技巧；熟悉各类五金备件，能根据易损程度，数量，采购金额，采购周期，制定安全库存以及及时更新安全库存。两年以上PMC或者仓库五金计划工作经验。
17、保安
男，年龄45岁以下，三班倒8小时制度，身高165CM以上，综合薪资3900/28天（退伍军人优先）
福利待遇：入职即购买五险、年终体检、发放高温补贴、工龄工资、年终奖等；吃饭1元/餐，免费提供住宿；公司每月一次员工集体生日会，节日发放福利
联系电话：0795-3556660 19970555244（微信同号）何女士
公司地址：江西省宜春市经济技术开发区经发大道21号
江西省倍特力新能源有限责任公司招聘简章
倍特力成立于2002年3月26日，深圳倍特力位于美丽的深圳市龙华区同富邨工业园，江西倍特力是深圳倍特力全资子公司，位于江西省宜春市经济技术开发区春顺路999号，占地面积200亩；倍特力是一家集锂电池、镍电池、PACK电池及户外储能电池的研发、生产、销售于一体的电池制造企业。
因公司发展需要，现招聘以下岗位：
一、 机修2名
男，20-45岁，5000-6000元/月，中专及以上，负责化检工段设备维修，有聚合物电池注液，二封，切折烫维修经验优先
二、设备工程师1人
男，25-40岁，工资面议，大专及以上学历，负责设备的布局、调试、日常维护管理，保障生产部设备的正常安全运行；制定设备维修工作计划并开发、改善设备，使设备更人性化
三、PE工程师1人
男，25-45岁，本科及以上学历，8000-12000元/月，有两年以上从事锂聚合物软包锂离子电池制作流程经验
四、材料测试工程师1人
男女不限，25-35岁，大专及以上学历，6000-8000元/月，有锂电行业1年以上经验，针对材料体系的调研，分析
五、成本会计1人
男女不限，25-35岁，大专及以上学历，5000-6000元/月，负责公司成本核算，准确核算各项产品生产成本，建立健全成本核算制度及成本作业程序，审核订单及协助处理其他财务相关工作
六、设备工程师1人
男，28-40岁，中专以上学历，6000-8000元/月，熟悉锂电池各工段设备及外围辅助设备
七、机械工程师1人
男，25-45岁，中专以上学历，7000-8000元/月，熟悉本行业的各种设备的原理，了解镍氢电池基础知识
八、保安1人
男，30-45岁，初中及以上学历，4000-4500元/月，退伍军人优先，身高170以上，有驾驶经验
九、品管4人
男女不限，18-35岁，中专及以上学历，4000-4500元/月，熟练使用千分尺、卡尺等计量工具
十、储备干部4人
男女不限，22-25岁，本科及以上学历，4000-5000元/月 专业：材料化学、物理化学、电化学、机电一体化、机械设计优先
十一、仓管
男，18-42岁，高中及以上学历，4000-4800元/月 发料ERP，上架归位，做好卡帐，有叉车证者优先，熟悉电脑操作，有仓库管理经验
十二、招聘电话、地址
葛女士：18470538057
钟女士：15083856858
吴女士：13766240040
江西省宜春市经济技术开发区春顺路999号
日门（江西）建材有限公司 招聘简章
日门（江西）建材有限公司是NIHON FLUSH CO.,LTD全额出资的日本独资企业，总公司位于日本的德岛县，在日本是专业生产销售以门、收纳家具、装饰线为中心的，专业为精装修楼盘服务的室内装潢用品专业厂商。拥有着50多年的生产历史，并于2006年在日本东京第二证券交易所上市，2015年在日本东京第一证券交易所上市。
2002进入中国市场，目前在中国有四家工厂，分别在江苏昆山、山东青岛、山东胶州、江西宜春, 年产值15亿元人民币。因公司发展需要，现招聘以下岗位：
1、采购助理 1名
男性，35岁以下，全日制大专及以上学历；熟练操作Office软件及ERP系统；双休，薪资面议；应届毕业生亦可。
2、数控技术员 5名
男性，中专及以上学历，数控专业，应届毕业生优先；会使用CAD软件和精雕软件；会使用FANCU系统编程；有CNC编程基础和数控机床操作基础。综合薪资4500-6000元。
其他福利待遇：
1、标准工时工作制（5天8小时）
2、五险一金、带薪年假
3、免费工作餐、住宿
4、公司设有篮球场、羽毛球场、乒乓球台、桌球台、跑步机等供员工休闲娱乐
5、每年6月-9月发放高温补贴及防暑降温日用品礼包
6、端午节、中秋节、春节、三八妇女节公司均发放节日福利
7、员工生日享受生日蛋糕卡
8、每年享受免费体检一次
联系电话：0795-3139017 人事课
公司地址：宜春经济技术开发区朝霞路18号
江西苏强格液压有限公司招 聘 简 章
江西苏强格成立2004年，生产各类液压软管接头、法兰、软管总成、液压辅助件的研发、生产、销售及服务，公司拥有高精生产设备、检测设备3000余台，具备年产软管总成800万根，液压接头1亿件的生产能力。现有员工1000余人，是国内规模最大的液压软管接头连接件生产基地。因公司生产需要招聘以下人员：
数控车工30名
1、男女不限，18-48岁，适应倒班及站立作业者；
2、第一个月计时保底 14元/小时，夜班补贴40/晚，第二个月计件后5000-8000元/月 。
巡检2名
1、负责生产线上的产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识；
2、 行使检验职责，填写相应的检验记录表单；
3、对检验中发生的问题进行处理并跟踪。
任职要求： 1、初中及初中以上学历；
2、吃苦耐劳，责任心强，能适应两班倒；
3、有品检工作经验者优先。
会计1名
1、会计相关专业，大专以上学历；
2、1年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；
3、认真细致，具有良好的沟通能力，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；
5、熟练应用财务及Office办公软件；
6、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑；
7、薪资待遇：4000-6000元
福利待遇：
☆吃：提供工作餐。中、晚、宵夜补贴7元/餐；
☆住：免费公寓式宿舍，4-6人/间且有空调、热水器、独立卫生间；
☆游：科室人员满2年，基层人员满5年国内旅游；
☆社保：入职签订劳动合同及个人申请缴纳社保五险；
☆培训：免费公司内训，签定培训协议可深层次专业性的外培机会；
☆福利：依公司经营绩效发放价值200-2000元不等的物品或现金；
☆补贴：每年夏季7-9月份参照相关标准给予高温补贴；
乘车路线:
1）乘11路三龙电气站台下，东行600米到大梁工贸北行200即到苏强格公司。
2）乘21路到德尔盛站台下，西行300米到大梁工贸北行200即到苏强格公司。
1、招聘热线：3918066 熊女士
2、地点：经开区春雨路
宜春万申制药机械有限公司招聘简章
宜春万申制药机械有限公司创建于2010年,高新技术企业，是国内重要的制药固体制剂装备和系统集成供应商，为实现“精品万申，国际万申”的发展战略，现面向社会广纳英才。
一、技术管理中心招聘岗位：
1.1 招聘岗位：机械设计工程师
1.2 招聘条件：熟练使用SolidWorks、CAD等制图软件，有5年以上制药设备、食品企业任职经验。
1.3 待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、试用期薪资5000-15000元。
2.1 招聘岗位:电气设计工程师
2.2 招聘条件：二年以上电气设计经验；有PLC和HMI编程经验，熟悉西门子200 Smart/ S7-1200 PLC/精智屏编程、WINCCSQL Server脚本、C语言及结构化编程经验优先。
2.3 待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、试用期薪资5000-15000元。
3.1 招聘岗位:项目管理部经理
3.2 招聘条件：本科及以上学历,1年以上相关工作经验;熟悉项目管理体系及系统交付过程；极强的项目推动能力和执行能力；优秀的跨团队合作能力,积极主动,善于沟通；具有较强的逻辑思维能力,善于分析问题和解决问题；懂设计和工艺流程，有设备自动化产线、化工、制药、食品等工程项目管理经验优先。
3.3 待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资面议。
二、销售管理中心招聘岗位：
1.1招聘岗位： 国内业务经理
1.2招聘条件：25-45周岁，大专以上学历，品行气质佳，市场营销或制药/食品/自动化专业、外贸、机械设备安装调试从业经验，能适应出差。
1.3待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资底薪+提成；
2.1招聘岗位： 国内业务管理部经理
2.2招聘条件：市场营销、经济管理类相关专业,本科以上学历；40岁以下,拥有良好的职业精神;有销售管理、团队管理、客户管理、领导力等方面的培训；8年以上生产制造、制药行业工作经验,3年以上管理岗位经验；具有较强的责任心、价值体系意识、较强的经营意识和服务意识；具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和实施决策；具有较强的沟通表达、外联等能力,以及较强团队管理和销售管理能力。
2.3待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资面议；
三、国际销售管理中心招聘岗位：
1.1 招聘岗位：国际业务经理
1.2 招聘条件：本科以上学历，市场营销、国际贸易、外语等相关专业优先，英语六级以上，口语流利，书写熟练，有第二外语（俄语，西班牙语等）者优先；具有出色的谈判能力，说服力，有团队合作精神，责任心强，主动上进，承受一定的出差压力。
1.3 待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资底薪+提成。
2.1 招聘岗位:国际项目工程师
2.2 招聘条件：本科及以上学历,1年以上相关工作经验；优秀的跨团队合作能力,积极主动,善于沟通；具有较强的逻辑思维能力,善于分析问题和解决问题有药物研发项目管理经验或了解药物研发流程；文字组织及沟通能力强，英语水平良好，能简单的英语交流；熟练运用CAD、EXCEL、WORD、PPT等相关软件，有项目管理、招投标文员经验的优先。
2.3 待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资面议。
四、售后服务中心招聘岗位：
1.1 招聘岗位：售后经理
1.2 招聘条件：25-45周岁，中具有相关专业本科以上学历，非标自动化设备的售后管理2年以上经验；有高度的责任心和客户服务意识，有亲和力，有良好的沟通能力、语言表达能力和应变能力； 具备售后整体人力和成本管控能力。
1.3 待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资面议。
2.1 招聘岗位：国际售后工程师
2.2 招聘条件：具有相关专科以上学历；有高度的责任心和客户服务意识，有亲和力； 有良好的沟通能力、语言表达能力和应变能力；品行端正，吃苦耐劳，能适应国外经常性出差； 有制药/食品/自动化专业，有制药、食品机械类调试二年以上经验、懂工程布局、设备与电气安装、调试、维修、培训等能看懂相关图纸，独立排除设备故障能力者，优先考虑录用；懂英语，能进行一般的英语交流，有英语四六级优先考虑录用。
2.3 待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资面议。
五、质量管理中心招聘岗位：
1.1招聘岗位：质量工程师
1.2招聘条件：25至35岁 大专以上机械相关学历；熟练使用Auto CAD及OFFICE等办公软件，能绘制产品检验图、零件图及产品图等；2年以上大型工厂QE作业，须具备独立问题处理能力；熟悉客诉处理流程；对机械加工流程精通，有相关制程品质改善能力。
1.3待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资面议。
2.1招聘岗位：质量总监
2.2招聘条件：具有相关专业本科以上学历，受过正规质量技能培训，统计过程控制SPC、MSA、QCC、变差分析与品管七大分析手法,熟悉制定五金SIP文件；10年以上质量管理工作经验，至少5年担任机械行业质量管理经验；熟悉相关体系认证，有丰富的体系内、外审维护经验；精通内、外品质建立、监控管理，以及各类品质复杂问题分析、解决永久措施的经验；组织、协调、沟通、执行能力强。
2.3待遇条件：公司提供免费食宿、缴纳五险一金、大小周休息、薪资面议。
公司地址：宜春经开区春风路28号（市内乘11路公交到雷桥东下，或乘35路公交到泰极驾校下，前行2里）
招聘热线：07952196636 （行政部） 18166027827 （阳女士）
13576198765 （何先生） 15279886278 （杨女士）
江西指芯智能科技有限公司招聘简章
指芯科技成立于2006年，是中国领先的AIoT智慧物联技术服务商，十五年来一直致力于以安全核心技术驱动人工智能产业应用，拥有贰百余项自主核心专利和完整知识产权体系，是国内最早实现规模化、产业化的物联安全高科技企业。
指芯科技核心研发团队汇集国内顶尖人工智能算法专家、芯片设计专家、工业设计专家、软件工程专家等，拥有算法芯片研发设计、智慧方案研发、网络通讯通道、系统应用建设、终端智能制造的全产业链能力，可提供一站式物联网解决方案及定制化专业工程服务解决方案，并衍生出算法芯片、物联终端、SaaS云平台三个核心价值领域的自主品牌，致力于构建“以人为本”的智慧场景，其综合实力已达国内、国外行业领先水平。
因公司发展需要，现招聘以下岗位（需要有同岗位工作经验）：
一、直播运营：1名 薪资面议
职位职责：
1、负责根据业务需求策划直播业务增长计划，直播账号主导策划、定位及组织实施方案落地；
2、负责管理直播团队及主播培训工作，执行直播间直播管理工作，包含直播以及大型专场的统筹、协作、跟播等总指挥；
3、统筹直播间，从引流话术，活动海报，直播前暖场，直播主题策划，直播选品，直播活动内容策划，直播节奏策划等全流程管理设计与把握；
4、负责公司所有对外的淘宝、京东、天猫、抖音平台的达人带货直播活动等，直播平台的有效对接与沟通，协助直播间的设计与搭建；
5、协调内外部资源，完成商业洽淡跨平台合作，促进与直播机构、品牌方、产品方的合作，包括商家、达人以及公司资源的对接沟通，维护；
6、定期进行复盘运营、推广效果分析报告，通过对推广资源数据及客户反馈的分析，不断调整直播项目费用测算及推广策略。
任职要求：
1、有带货达人孵化经验者优先，有成功抖音直播账号运营经验、有从0到1案例者优先；
2、具备良好“网感”，能敏锐把握行业信息和受众需求，通过文字、图片、视频等媒介准确传达； 3、熟悉抖音、天猫直播带货套路及平台规则，对直播有系统流程化的认识，对行业有自己的见解和判断，有丰富经验；
4、具备优秀沟通协调和团队管理能力、敏锐的数据洞察力和商业嗅觉，对目标和结果负责。
二、电子工程师：1名 面议
1、大专及以上学历 ；
2、三年以上指纹锁相关工程方面工作经验；
3、熟悉产品设计流程，具备产品硬件设计或改进的能力；
4、熟悉电子原理图，具有较強分析能力；
5、负责指纹锁电子功能异常分析处理工作；
6、熟悉PADS9.5或Altium Designer 10、autocad、office等设计软件及办公软件；
7、有良好的团队协作精神，及较强的时间观念，沟通能力强，有钻研精神；
8、有过锁具行业工作经验者优先。
福利待遇：
1、以上岗位 直播运营为每周六天工作制，其余均为双休制;
2、每月15号-20号左右发放薪资，不拖欠；
3、工龄奖、法定节假日、三节福利、女神节福利、年度健康体检等；
4、三餐供应、免费提供住宿及员工活动中心（宿舍南北通透，含空调、热水、独立卫生间、洗衣机，羽毛球、乒乓球、桌球、跑步机等）；
5、转正统一购买五险一金。
联系电话：0795-3663588 18879537691郭女士
公司地址：宜春经济技术开发区宜商大道133号，指芯科技园（六星汽车城对面）。
江西盛汇光学科技协同创新有限公司招聘简章
公司概况：江西盛汇光学科技协同创新有限公司座落于宜春经济技术开发区春启路，公司内部绿树成荫，鸟语花香，环境相当优美。公司是现代化国家高新技术企业，注册资金8000万元，项目已投资2亿多元，现有员工160人。
公司产品：公司是专业从事微棱镜光学膜、PC扩散板、PC扩散膜等系列产品的研发及生产经营。公司生产的微棱镜光学膜打破了3M等国外公司对中国道路安全行业的垄断并迅速占领市场，使公司成为中国交通企业管理协会反光膜材料分会会长单位。生产的PC扩散板、扩散膜等系列产品畅销海内外市场，是健康照明行业的龙头企业，为业内最高奖项“阿拉丁神灯奖”的冠名单位。
公司荣誉：“国家技术创新基金项目”、“江西省科技协同创新体项目”、“省科技厅技术示范类项目”“市5511重点工程科技项目”等多项重点项目承担单位，成立“宜春市功能光学材料工程技术研究中心、宜春市功能光学材料创新团队”研发平台。公司被评为“江西省科技型中小微企业”、“企业创新创业人才类市级人才工作示范点”、“国家高新技术企业奖”、“国家发明专利授权奖”、“重点研发计划项目承担单位”等荣誉品牌企业。
公司前景：依据拥有产品的核心竞争力、科学的管理体系、强大的研发队伍、盛汇人的砥砺奋进及顽强拼搏，公司业绩年年攀升，进入快速发展阶段，现公司已在准备相关上市工作，为宜春经开区准上市公司。江西盛汇科技协同创新有限公司是一家具有无限成长潜力及发展前景相当广阔的公司。
公司秉承“人才是公司的宝贵财富”的用人理念、“以人为本，德才并举”的用人原则，诚邀您的加入并与公司共同成长，以实现公司愿景及实现您的“钱”景。
招聘岗位如下：
一、行政部
1、办公室副主任： 4500-6000元/月
岗位职责： 1、负责办公室日常文件材料的编写。 2、协助总经理做好招待工作。
岗位要求： 1、大专以上学历，汉语言文学专业优先。 2、男，年龄35岁以下。 3、写作能力强，沟通能力强，懂商业礼仪。
二、生产部
1、储备干部 (3人） 4000-9000元/月
要求：1、男性，35岁以下，大专以上学历，机械工程或机电一体化等专业毕业。
2、能吃苦耐劳,有团队精神。
3、做事认真踏实、忠于公司、勤于工作。
4、有塑料薄膜行业相关工作经验者优先。
5、有机械维修、品质检验等相关工作经验者优先考虑。
6、根据公司的发展和内部其他管理岗位的需要，有优先的晋升、晋级及转岗安排
7、能适应二班倒工作制。
三、研发技术部
1、研发工程师
招聘人数：1-3名
工作地点：江西省宜春市
工作时间：8:00-16:45,周一至周六
月综合薪资：试用期第一个4500元/月，第二个5000元/月，转正后6000-8000元（可面谈）+新产品及项目奖金
岗位职责：
1. 公司新产品（高分子材料）的实验室开发、性能测试；
2. 负责新产品放大及量产过程中工艺调整及指导；
3. 根据客户反馈对现有产品进行升级改进。
岗位要求
1. 高分子材料、化工相关专业，本科及以上学历；
2. 熟悉高分子材料合成及加工工艺、测试仪器原理与操作；
3. 认真、细心、责任感强，有团队带头意识。
2、研发助理工程师
招聘人数：1-3名
工作地点：江西省宜春市
工作时间：8:00-16:45,周一至周六
月综合薪资：试用期第一个4000元/月，第二个4500元/月，转正后5000-6000元（可面谈）+项目奖金
岗位职责：
1. 配合项目负责人进行公司新产品（高分子材料）的实验室开发、性能测试；
2. 协助进行相关产品的中试放大生产跟踪工作；
岗位要求
1. 高分子材料、化工相关专业，本科及以上学历；
2. 了解高分子材料合成及加工工艺、测试仪器原理与操作；
3. 认真、细心、责任感强，学习能力、表达能力和观察能力佳。
3、研发助理（实习岗位）
招聘人数：1-3名
工作地点：江西省宜春市
工作时间：8:00-16:45,周一至周六
薪资待遇：提供实习证明、安排食宿、基本生活补助、办理意外保险、实习期表现优异者可直接留职公司
岗位职责：
1. 进行公司新产品（高分子材料）的实验室开发、性能测试；
2. 协助进行相关产品的中试放大生产跟踪工作。
岗位要求
1. 高分子材料、化工相关专业；
2. 了解实验室基本安全操作规范；
3. 认真、细心、责任感强，学习能力、表达能力和观察能力佳。
公司福利：
1、 待遇：基本工资+岗位工资+职务补贴+技能补贴+工龄补贴+加班费+全勤奖+绩效奖+通讯补贴+住宿补贴+年终奖金。
2、 年底发放年终奖金，工作每满1年，享受50元/月的工龄补贴。
3、 每年发放四个月高温补贴。
4、 工作满一年员工提供免费健康体检。
5、 春节、端午节、中秋节等发放节日礼券。
6、 为外地员工提供公寓式员工宿舍及住宿补贴。
7、 公司统一为员工缴纳六险一金。
8、 每年发放员工6S奖金。
联系我们：
公司名称：江西盛汇光学科技协同创新有限公司
公司地址：江西省宜春经济开发区春启路6号，宝利市场对面500米（江西盛富莱在同一厂区）
乘车路线：11路公交到灯笼桥下，21路公交到消防特勤站下
联系方式：0795-3666555（杨女士、兰女士）
江西瑞思博新材料有限公司招聘简章
江西瑞思博新材料有限公司成立于1998年，是国内高端清洗解决方案提供商。经过20多年的发展，公司现已成为工业清洗剂细分领域领导者。公司现有职工160多人，其中拥有应用化学、精细化工、高分子化学等专业博士5人，硕士研究生7人，具有副高级以上职称7人，大专以上学历人员占比超过66%。
公司拥有行业内领先的全自动化生产线，产品质量达到国内领先水平并一直致力于为中国的工业精密制造业、轨道交通业、电力业、钢铁业、军工业等国家重点行业提供清洗解决方案并与之形成了紧密的战略合作伙伴关系，赢得了客户的一致认可与好评。
因公司发展需要，现招聘以下岗位：
1、研发工程师：
全日制本科及以上学历，精细化工、有机化学、应用化学等化工类专业，了解表面活性剂原理
2、品质工程师：
全日制大专以上学历，精细化工、有机化学、应用化学等化工类专业，有化工企业品质工作经验。
3、采购工程师：
有化学原料采购工作经验，大专及以上学历，化工相关专业
4、工艺工程师：
本科及以上学历，应用化学、化学工程、制造工程等化工类专业，有5年以上工艺工程岗位工作经验。
5、客服专员/主管：
负责公司销售内勤工作，数据分析能力及沟通能力强，全日制大专及以上学历，性别要求男性。
6、网络推广：
熟悉百度推广百度竞价、微信公众号运营、抖音号运营等，要求会视频剪辑，全日制大专及以上学历。
联系电话：15770900326 孙先生 联系地址：宜春市经济开发区春风路39号
公司福利：
1、免费工作餐：公司有设定员工食堂，提供免费的工作餐；
2、社会保障：员工入职后与公司签订劳动合同，按规定为员工购买社保；
3、员工入职及享受国家法定节假日；
4、三节福利：公司为员工提供三节福利；
5、其他福利：生日福利、全勤奖、年终奖金。
宜春天赐高新材料有限公司招聘简章
宜春天赐高新材料有限公司，由上市公司天赐材料控股，钱江摩托出资，组建于2013年3月；公司主要从事锂电池正极材料磷酸铁、磷酸铁锂的研发、生产。
1、研发工程师：6名 5000-12000元/月
要求：本科及以上学历，45岁以下，材料化学、材料学、应用化学、冶金、电化学等专业；
2、设备管理员：1名 4500-7000元/月
要求：22-45岁之间，有同岗位工作经验，对车间生产设备有一定了解；
3、采购员/助理：1名 4500-6000元/月
要求：20-45岁之间，有采购经验1年以上工作经验，大专及以上学历；
4、设备主管/经理1名 8000-15000元/月
要求：45岁以下，大专及以上学历，有材料或化工设备工厂同岗位工作经验；
福利待遇：
免费食宿、双休、六险一金、法定节假日、公司假、年假、活动奖励、QCC奖励、年终奖金、股权期权、年度免费体检、通勤车，生日/节日礼金、开工红包、全勤奖、工龄补贴、工会福利。
联系电话：
彭女士：13576166532/0795-3191666 邮箱：pengshunlin@tinci.com
公司地址：江西省宜春市经济开发区春一路10号
公交路线：31路到经开区管委会转经2路到宜春天赐下车
江西升华新材料有限公司招聘简章
江西升华新材料有限公司成立于2015年7月，注册资本8.2亿元，是专业从事锂电池正极材料研发、生产和销售的国家高新技术企业。公司位于江西省宜春经济开发区春晖路58号，占地313.4亩。公司为创业板上市公司绵阳富临精工股份有限公司(股票代码：300432)的控股子公司，宁德时代参股公司。公司控股股东拥有国家级企业技术中心，是汽车精密零部件及新能源汽车电池材料优质供应商。
公司一直秉承“简单 务实 高效 再升华”文化理念，恪守“持续改进、开拓创新、绿色环保、追求卓越”的质量方针，坚持社会环境与经济效益可持续发展，立志为发展新能源事业作贡献！
一、研发主管 1名 月薪12-22K
工作要求： 1、负责研究磷酸铁锂材料各理化与电性能参数的影响因素及相互关系；
2、根据市场需求，开发新产品新材料的工艺合成路线，开展新产品的工艺设计与验证导入工作；
3、新原材料评估与新材料开发选型工作；
4、负责标准化工作、专利的撰写。
任职要求：1、本科及以上学历，材料、化学类相关专业；
2、有材料、化工领域1年以上工作经验优先，接受985/211院校应届毕业生；
3、思维活跃，有研发与创新精神，具有独立研发能力；
二、研发工程师 1名 月薪8-15K
工作要求:1、收集技术信息，参与产品开发调研和论证，提出开发立项；
2、提出实验方案，优化工艺；
3、负责跟踪前期生产，指导监督全部生产过程，及时解决生产中遇到的设计问题；
4、移交整套工艺性文件，指导、帮助生产系统人员进行生产；
5、参与新技术，新材料的应用推广和提供售后服务；
任职要求：30岁以上，性别不限，本科学历，材料、化工或相关专业；有锂电池企业工作经验2年以上优先，熟悉锂电池生产工艺及开发流程；有较强的沟通交流能力、应变能力，有一定数据分析汇总能力和报告撰写能力。
三、 工艺经理1名，男女不限 月薪8-17K
工作职责：1、负责对于现有技术优化以降低成本并提高生产效率；
2、根据生产目标，组织制定和优化产品工艺配方，组织追踪生产工艺情况；
3、指导、监督现场工艺，及时解决生产中出现的技术工艺问题；
4、组织新工艺、新技术的试验研究工作，抓好工艺试验的总结与结果分析；
5、根据产品设计需要，组织编制、管理产品的工艺文件；
6、参与产品的质量分析及重大质量事故的分析、处理；
岗位要求：1、全日制本科学历，2、材料/化工/冶金/机械自动化等相关专业。
四、 工艺工程师2名，男女不限 月薪资7-9K
工作职责：1、编制新产品工艺方案；
2、参与工艺方案的评审；
3、进行各种工艺性实验与论证；
4、优化和改进工艺方法与技术；
5、参与关键质量控制点；
6、参与生产质量事故的调查处理，适时进行工艺改进；
岗位要求：1、全日制大专及以上学历， 2、能编制生产定额及记录整理各类工艺数据。
五、 化测/检测员：3名 男女不限 月薪4-6K
工作职责：1、熟悉检测标准以及产品标准；
2、按照工作指示进行来料检验；
3、汇报检验结果，报告发现的不合格
4、保存、维护检验记录，设备保养维护；
5、负责样品的分类保存和定期存放；
6、进行检测设备的日常维护和清洁；
7、清扫并保持工作区域的清洁和整齐，物品定置摆放；
8、上级领导交办的其他事项；
岗位要求：1、大专及以上学历，专业要求：化学及材料；
2、充分了解本岗位工作所要求的基础理论和实际业务知识，具备一定的专业技能水平；能够使用OFFICE或WPS等办公软件 11.有相关行业工作经验者优先。
六、 电工：4名 男 月薪5.5-6.5K
岗位要求：男， 45岁以下，中专学历以上， 2年以上工作经验，持有电工证。具备较高的维修电工专业知识，钳工知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；
七、 能源工程师 1名 男女不限 月薪（8-16K）
岗位职责：1.负责参照能源政策、法规要求，制定公司能源管理相关流程、制度；
2.负责结合对行业碳方向政策研究、分析，制定公司能源管理目标及减碳方案；
3.负责公司能源消耗管理及节能降耗新措施、新技术的研究，推广与应用；
4.对公司能源输入、转化、使用、能量平衡测试和能量审计、能源计量器具的配备及使用进行全面的监督审核管理；
5.对公司能源供给与消耗情况进行规划、组织、调控管理，达到节约资源、提高经济效益的目的；
6.对公司能源消耗情况进行数据核算、统计，根据用能、节能情况编制总结报告；
7.开展节能宣传，进行节能信息交流，积极推进新型节能技术的推广和使用。
任职要求：
1.本科以上学历，环境科学、能源管理等相关专业；
2.了解ESG OECD、ISO 14064、 ISO 14067、PAS 2060等标准体系，熟悉Gabi、Simapro、ecoinvent 等碳足迹相关数据软件；
3.负责过工程改造、节能优化及其他能源管理类项目改造工作经历；
4.精通管理流程的应用、改进、优化及完善；
5.具有企业碳足迹或碳中和生产管理相关工作经验者优先考虑。
福利：超级项目奖金，另加股权激励； 5天8小时，周末双休、五险一金、年终奖金、享有节日津贴、双月福利津贴、带薪年假、年度旅游、体检等
电话：13307958726 钟小姐
江西升华新材料有限公司
公司地址：宜春经济技术开发区春晖路58号
江西厚鼎能源科技有限公司招聘简章
江西厚鼎能源科技有限公司成立于2021年3月1日，注册地址位于江西省宜春市经济技术开发区双创基地，公司产品主要聚集高端5G通信储能电源电池、海外家庭储能电池、户外便携式电源、高端电动两三轮车电池、电动工具电池、高端大容量移动电源电池、农用无人机用高倍率大容量动力电池等。公司产品体系涵盖三元及磷酸铁锂软包电池，电芯单体容量集中在15-50Ah之间，产品形态为基于“极简设计”理念的聚合物软包装结构。公司秉承“厚道、有担当、特别靠谱”的朴素价值观，始终坚持精益市场、精益研发&精益工艺、精益供应链、精益生产来实现多维度的颠覆式微创新。
招聘岗位：
一．储备干部 (5名)
岗位要求 ：
男女不限，大专及以上学历（可接收应届毕业生），年龄20-30岁，身体健康，积极向上。
公司福利：
1、五险一金、提供吃住、空调宿舍，提供病假、产假、丧假等补助津贴，为员工提供岗前培训、年度户外拓展，月度员工生日会、年度员工家庭活动日等；
2、季度优秀员工、年度优秀员工、优秀管理干部荣誉及奖励
公司为每位员工提供公平的发展机会、足够的晋升空间，一经录用，待遇从优。
月综合薪资：3500-10000元/月。
二．设备机修员 （5名）
岗位要求：
男性，中专或以上学历，年龄20-50岁，身体健康、工作认真负责，机电一体化、机械设计制造专业，有相关锂电行业维修经验优先录取。
公司福利：
1、五险一金、提供吃住、空调宿舍，提供病假、产假、丧假等补助津贴，为员工提供岗前培训、年度户外拓展，月度员工生日会、年度员工家庭活动日等；
2、季度优秀员工、年度优秀员工、优秀管理干部荣誉及奖励
公司为每位员工提供公平的发展机会、足够的晋升空间，一经录用，待遇从优。
月综合薪资：4000-8000元/月。
三．设备工程师 （5名）
岗位要求：
男性，大专或以上学历，年龄20-50岁，身体健康、工作认真负责，机电一体化、机械设计制造专业，有相关锂电行业维修经验优先录取。
公司福利：
1、五险一金、提供吃住、空调宿舍，提供病假、产假、丧假等补助津贴，为员工提供岗前培训、年度户外拓展，月度员工生日会、年度员工家庭活动日等；
2、季度优秀员工、年度优秀员工、优秀管理干部荣誉及奖励
公司为每位员工提供公平的发展机会、足够的晋升空间，一经录用，待遇从优。
月综合薪资：6000-10000元/月。
四．QC (5名)
岗位要求：
男女不限，高中或以上学历，年龄18-40岁，身体健康、工作认真负责，无不良嗜好，适应两班倒，有相关工作经验者优先。
公司福利：
1、五险一金、提供吃住、空调宿舍，提供病假、产假、丧假等补助津贴，为员工提供岗前培训、年度户外拓展，月度员工生日会、年度员工家庭活动日等；
2、季度优秀员工、年度优秀员工、优秀管理干部荣誉及奖励
公司为每位员工提供公平的发展机会、足够的晋升空间，一经录用，待遇从优。
月综合薪资：4500-8000元/月；入职满1个月即可享受工龄奖。
五．生产操作员 （60名）
岗位要求：
男女不限，学历不限，年龄18-40岁，身体健康、工作认真负责，无不良嗜好，适应两班倒，有相关工作经验者优先。
公司福利：
1、五险一金、提供吃住、空调宿舍，提供病假、产假、丧假等补助津贴，为员工提供岗前培训、年度户外拓展，月度员工生日会、年度员工家庭活动日等；
2、季度优秀员工、年度优秀员工、优秀管理干部荣誉及奖励
公司为每位员工提供公平的发展机会、足够的晋升空间，一经录用，待遇从优。
月综合薪资：4500-8000元/月；入职满1个月即可享受工龄奖。
公司地址：宜春市双创基地1号厂房。
联 系 人： 彭女士
联系电话：0795-7251900 15083950497
江西晖能新材料有限公司招聘简章
江西晖能新材料有限公司，是广州晖能新材料有限公司的全资子公司，集团公司总部位于广州，生产基地分别位于江西宜春和湖北宜昌，在日本东京及爱尔兰都柏林均设有全资子公司。公司长期以来一直致力于高性能纳米隔热保温材料的研发、生产和销售，自2009年开始投入真空隔热材料的技术研发，并于2012年成功掌握规模化量产具有世界一流水平的真空隔热板核心技术，目前已成为细分行业国内龙头企业。长期以来，我们始终坚持“本诚进取、务实创新”的经营理念，现因公司发展规模扩大，需面向社会诚聘以下岗位：
一、包装工：1名
25-45岁，男/女，初中以上学历，经验不限，服从管理；
薪资待遇：3800-4500元/月；
二、压制/切割工/搅拌工/平车15名
50以下，男/女，经验不限，责任心强，服从管理；
薪资待遇：5000-6000元/月；
三、生产储备干部：4名
本岗位接收2022届或2023届应届毕业毕业生实习。实习期满，签订正式劳动合同。
薪资待遇：3000-4500元/月；
1.根据工厂生产任务与计划，拟定年度车间工作计划，具体安排每月，每周，每日生产计划并监督。
2.负责车间生产活动及辅助工作，检查各班次完成情况，根据生产进度调整人员休班或者加班。
3.按时巡查生产现场，及时纠正生产和管理错误，处置故障及紧急情况。
4.审核生产计划、指令、物料供应及库存报表，控制生产成本，评估车间班组投入产出效益。
5.指导监督所管辖班组、人员的工作，保证产品质量，调整及维护工艺。
其它福利待遇：
1. 包食宿，月休4天；
2. 一年三节、带薪年假及年终奖，工龄补贴；
3. 转正后公司购买五险；
联系电话：何女士15970552504； 0795-3556262
应聘时间：每天上午 08：00-12：00 下午13：00-17：00
地址：江西宜春开发区春顺路丰强科技厂区内；
江西金辉锂业有限公司招聘简章
江西金辉锂业有限公司是一家专业从事锂云母综合利用制备碳酸锂、氢氧化锂及铷铯等稀贵金属的研发、生产、销售为一体的国家高新技术企业，致力于为全球新能源锂盐应用提供一流的解决方案。公司创建于2017年7月，注册资金5亿元，座落于“国家级锂电新能源产业基地”宜春经济开发区，占地面积450余亩。
公司依托宜春“亚洲锂都”丰富的锂矿资源进行资源整合与产业布局，已完成“采矿－选矿－锂盐制备”产业链一体化经营格局，突显出资源优势、技术优势和锂资源完整产业链优势。公司于2021年引进全球锂电池头部企业宁德时代携手合作，同时规划三年内IPO主板上市，通过“资本+实业”的有机结合，共同将公司打造成为锂电材料产业链一体化的全球锂盐行业龙头企业。
二、招聘岗位：
1、电气工程师（1人），任职要求：25-35岁，在化工厂从事相关工作经验3年以上，机械、自动化相关专业，大专以上学历，工作负责 ，经验丰富 ，品行端正 ，有团队精神 ，执行能力强。
2、体系工程师（1人），任职要求：1.相关专业，大专及以上学历； 2.能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等日常办公软件； 3.接受过新能源、化工类相关法律法规、质量管理、产品标准等培训优先考虑； 4.有3年以上同行业同岗位工作经验，精通ISO9000质量管理体系和流程。
3、人事主管(1人），任职要求：本科以上学历，年龄25-35岁，本科以上学历，人力资源专业优先考虑，有制造业相关工作经验3年以上，工作负责、执行力强。
4、安保主管（1人），任职要求：男性，大专以上学历，25-35岁，身高1.70以上，退役军人，有安保主管工作经验2年以上，品行端正，执行力强。
5、设备员（1人），任职要求：负责车间全部设备管理、设备点检、台账、保养，上12小时长白班，要求大专及以上，有机修电工经验者优先（年轻好学的人可以先在设备部学习一段时间再上岗）。
6、电工（2人），任职要求：1、高中以上学历 ，持有电工证； 2、具有3年以上工厂维护电工工作经验； 3、具备熟练的电工安装、维修、维护技能，了解PLC控制、变频器。DCS控制更佳； 4、能适应化工生产车间环境。
7、机修（2人），任职要求：1、从事机械设备维修的相关经历，具备2年以上维修经验； 2、维修技术良好，能够熟练的完成相关工作； 3、工作积极主动，能独立完成交给的工作任务； 4、服从安排，具有较强团队合作精神 5、为人诚实，吃苦耐劳。 6、具有钳工证或焊工证。
8、安保（2人）：任职要求：男性，大专以上学历，25-35岁，身高1.70以上，要求退役军人， 认真负责、 服从管理，肯吃苦，能做事，无不良习惯， 成熟稳重 ，对厂区上心 ，包吃包住，五险一金，月休四天 有意者电话联系。
9、普工（若干）：任职要求：初中以上学历，25-45岁，能吃苦耐劳，服从管理，两班倒，身体健康，退役军人优先考虑。
三、公司其它福利待遇：
1、五险一金、年终奖金；
2、节假日福利、带薪年假；
3、提供食宿、团队建设活动；
4、发放高温补贴、交通补贴、话费补贴、住房补贴。
5、一经录用，按国家劳动法规定签订劳动合同，公司发展前景广阔，欢迎您的加入！
四、联系方式：
联系人： 汪先生/朱经理
联系方式：0795-3258813 15970594031
简历投递邮箱：zhuxianhong@jxzhicun.com
地址：江西省宜春市经济技术开发区春新路20号
江西联盛医药有限公司招聘简章
贵州联盛药业有限公司是一家集药物创新研发、中西药口服制剂，透皮贴膏、破壁饮片等品类生产运营的综合型医药公司。是国家高新技术企业、商务部AAA级信用企业、国家民族药产业化示范基地。
联盛药业成功与国内众多医药院校、科研院所、专业研发公司展开研发合作。现已拥有国家发明专利7项，生产批件29个；在研全球一类新药1个，并已取得9个国家的国际发明专利；在研国内新药5个。聚焦聚力于研发创新，不断进行已上市产品工艺（标准）优化升级，广泛进行科学严谨的多中心临床疗效验证。
与国家药物制剂工程研究中心共同成立透皮制剂分中心。成功开展了大量的透皮给药和质量控制技术研究，共同完成了联盛贴膏系列产品的生产工艺优化和质量标准提升，新增6项成分含量测定，开创国内贴膏品类的定性定量最高标准。
品质是王道，质量是底线。在行业内首提“大匠精诚”产业升级逻辑，明确提出和长期践行“精品中药=精方+精料+精工+精心”的核心价值公式。联盛药业始终坚持三道环节质量全检的质控原则；坚持不合格原材料不入库、不投产，不合格成品绝不出库的“三不”原则。创建15年以来，二千多批次产品抽检，产品质量100%合格。
以“安全、有效、优质”的联盛精品，为广大患者创造健康获益价值。我们崇尚重诺守信、共荣共生的商业伦理，竭诚为广大客户提供优质产品的全程专业化服务。全体联盛人将时刻牢记“让生命更加健康瑞禧”的联盛使命，积极拼搏，不断致力于“成为全球卓越的健康管理方案、优质产品、专业服务的提供者，因为创造出优异的健康获益价值而广受尊重”的联盛愿景实现。
招聘岗位：
药店店长（宜春）：（薪酬：12K-15k）
岗位职责：
1.结合自身管理经验门店日常经营管理工作，保证门店业务正常运营；
2.定期进行运营状况分析提高门店的销售业绩；
3.做好门店运营管理；
4.管理好门店的药品购销、药品存储、药房质量及安全控制；
5.完成领导交办的其他工作，公司各种方案的上传下达工作。
任职资格:
1.年龄40周岁以下，医药学相关专业，有执业药师（中/西）资格证书；
2.具有亲和力和团队精神，有一定抗压能力；
3.具有良好组织、沟通协调和执行能力；
4.熟练使用常用办公软件；
5.有三年以上药店管理经验优先；
6.大专及以上学历（本科优先）。
电商运营主管/O2O主管（宜春）：（薪酬：8K-12k）
岗位职责：
1.对相关产品培训、应用及产品问题反馈、解决负责
2.对线上成交占式和漏斗转化效率负责
3.优化本岗位工作流程、工具并提炼方法论
4.对本岗位相关产品和指标输出正、反面案例，并推广以提升运营效率
5.结合公司重点工作和运营需求，定期产出日报、周报、月报等配合运营提升作业效率达成目标
6.协助并网门店做系统配置
任职资格:
1.年龄35周岁以下，医药学相关专业；
2.具有亲和力和团队精神，有一定抗压能力；
3.具有良好组织、沟通协调和执行能力；
4.有一年以上线上互联网大药店管理经验优先；
5.大专及以上学历（本科优先）。
平面设计与视频师（宜春）：（薪酬：8K-12k）
岗位职责：
1、负责公司网站的设计、改版、更新；
2、负责公司产品的界面进行设计、编辑、美化等工作；
3、对公司的宣传产品进行美工设计；
4、负责客户及系统内的广告和专题的设计；
5、负责与开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑；
6、其他与美术设计相关的工作。
任职资格:
1、美术、平面设计相关专业，专科及以上学历；
2、两年以上网页设计及平面设计工作经验；
3、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求；
4、精通Photoshop\Dreamweaver\Illustrator等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识；
5、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量；
6、应聘时请务必提供个人作品。
药店店员（宜春）：（薪酬：4K-5.5k）
岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。
其他：
1、两班倒，五险，月休四天；薪酬底薪+提成。
省区经理（浙江、上海、福建、陕西、湖南、广西）6人（薪酬范围：15K-20K）
1、根据零售事业部营销方案和大区业务发展策略，制定本省营销方案，进行目标合理有效分解，积极开发省内有终端资源和动销资源的代理商，确保销售任务的完成；
2、负责省区内客户协议的洽谈、审核申请、签订、执行跟踪；对客户签约后的产品终端导入、市场培训动销活动开展、陈列优化、各层级价格维护、冲窜货防范、流向整理分析等进行细致管理；A类省区经理积极招募和管理地区经理团队，指导制定地区经理工作计划并辅导完成销售任务；
3、负责省区内各单品整体市场规划，积极推广，全力拓展市场确保各产品全覆盖。对大区营销策略的执行落实、定期复盘和反馈；
4、负责省区内所有客户的管理，严格管控窜货乱价以维护市场经营秩序。及时向领导反馈市场变化、业务发展建议；
5、积极开发省区各城市和地市区县的零售代理商（分销商），按照公司价格体系和经营管理原则签订合作协议。指导客户市场规划和培训动销；
6、收集市场情报数据，按照事业部要求及时上报客户市场信息，包括竞争对手的销售情况、促销计划等；
7、省区账期内及时对账、回款，合规运营；控制运营风险，严格防范并坚决打击各种窜货乱价行为；
8、建立并管理好省区内营销网络，不断进行营销网络细化和下沉区县终端，切实建立好省区内所有现实客户档案盒意向客户管理表，每月动态完善后提交给事业部大区总监和市场部总监，掌握代理商库存和终端合理库存，保证终端市场的供货。
零售地区经理：5K-11K（18人）
熟知公司销售政策和区域目标，确认辖区销售目标，制定辖区销售方案和分解；发展代理商，完成销售目标；
协议签订与市场开发：寻找意向客户开发新终端；与意向客户签订经销协议；整理并汇报各项行业信息，根据市场开发情况，挖掘潜力客户；
做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息；
处方地区经理5K--12K（30人）
积极宣讲和传播产品价值点，准确无误向目标客户传达产品信息和公司营销政策；制订区域内工作计划、精细化运营，下沉区县市场，开发分销客户，签订分销协议，学术推广；
确保完成终端开发和销售回款指标；
收集市场竞品信息，协助上级制定区域内营销策略和优化方案；
福利待遇：
带薪休假、免费体检、团队建设、绩效辅导与沟通、租房补贴、餐补、各大节日福利、生日福利、商学院培训课程每月伴你成长、职位晋升培训等。
联系人：朱勇
电 话：15970556524（同微信）
地 址：江西省宜春市经济技术开发区宜超路2号
江西迈动智能装备有限公司招聘简章
江西迈动智能装备有限公司，是一家专业致力于新能源锂电行业，立志三年内从设备商转型成为行业领先的自动化方案集成商和解决商的高新自动化企业！目前公司正处于高速发展期。
因公司发展需要，现招聘以下岗位：
一、电气工程师 大专 全职1人 男性 年龄22-45岁 7千-1.1万
1、负责绘制电气部分原理图，布线图及电气元件选型和使用
2、负责新设备电气部分布线和调试
3、负责旧设备电气部分改良和优化
4、熟悉伺服、闭环、步进电机的控制和调试。工作认真负责、善于解决问题
5、会常见PLC程序编写。可现场解决问题
二、机械设计 3-5年 大专 全职1人 男性 年龄22-45岁 8千-1.15万
1. 负责与客户的技术交流，方案制作，根据项目和客户要求独立完成非标机械可行性评估，并评估制作成本，完成非标自动化设备及治具的研发 设计，包含方案说明书（DFM）制定及3D设计图，装配图设计，2D出图，编制BOM，生产组装工艺指导，；
2.需要现场指导装配，调试，并解决设备生产组装过程中的技术问题；
3.负责设备的全过程跟踪，包括设备的设计到成品出货及售后异常指导工作；
4.编写相关工程文档（机加工图纸，成本核算表，产品验收标准，产品说明书等）。
任职要求：
1.机械设计制造及其自动化专业、机电一体化相关专业大专以上学历；
2.有非标自动化机械设计相关工作经验者优先；
3.能熟练运用 SolidWorks/ProE/UG/AutoCAD 等3D、2D软件；
4.精通机械标准件、气动元件和传感器的选型；熟悉机械加工及装配的生产工艺及流程，热爱机械设计，善于使用工具；
5.了解电气控制理论、控制单元器件以及熟练掌握机械传动、液压、气动等相关基础知识，与电路工程师配合完成设备设计工作；
6.工作严谨负责，动手能力强，有良好的团队精神，乐于与团队沟通合作，并具有良好的问题解决思路。
三、电气/售后技术员 1-3年 学历不限 全职2人 4千-6千
1、负责自动化设备的电路接线安装调试；对调试过程中出现的问题及时提出，并对工艺问题提出合理化建议。遵守劳动纪律，服从工作安排，接受出差。
2、能看懂电气图纸、装配图纸优先；具有良好的职业操守及团队协作精神，能够吃苦耐劳，身体健康，无不良嗜好。
四、销售经理 2名 年龄25~40岁 男女不限
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业者优先；
2、2年以上自动化销售工作经验或锂电池行业技术、销售经验者优先；
3、工作认真勤奋、诚恳、细心、责任心强，具有敏锐的洞察力和较强的人际沟通协调能力，优秀的学习能力，良好的分析和解决问题的能力，较强的抗压能力。
工作职责：
1、负责维护现有客户合作关系及项目的落地跟进；
2、负责开发新客户，向客户推荐公司经营产品优势及特色；
3、负责市场信息的收集和竞争对手的分析；
4、完成公司及上级领导量化的工作要求和任务。
福利待遇：
1、六天工作制，周一至周六为正常班，周日正常休息；
2、每月20号准时发放薪资；
3、餐费补贴；
4、免费提供住宿（含空调、热水、洗衣机）；
5、转正后统一购买五险。
联系电话：0795-7202158,18170451336黄经理
公司地址：宜春经济技术开发区宜工大道6号迈动智能装备有限公司（新瑞泰厂房内）
江西银汇新能源有限公司
公司成立于2020年3月，位于宜春市经开区工业园，公司专注于新型大功率大容量储能产品—全钒氧化还原液流电池储能系统的研发、制造与商业化应用。拥有多项核心专利，包括核心电堆设计、电解液制备、系统集成设计，以及在光伏发电、网供电系统和智能电网等领域的应用。现公司即将投产，需招聘以下岗位：
1. 生产部长 2名
要求：男性、年龄：30-45岁、化工专业本科及以上学历、5年相关企业管理工作经验，负责生产计划、过程、调度及车间现场管理等工作。
薪资待遇：10000-15000
2. 车间主任 2名
要求：男性、年龄：30-45岁、化工专业大专及以上学历、3年相关企业管理工作经验，负责完成公司生产计划、做好车间员工安全生产、设备管理、质量把控等管理工作。
薪资待遇：8000-12000
3. 化工技术员 4名
要求：男性、年龄：25-45岁、化工及相关专业大专及以上学历、有化学反应釜操作经验优先，负责车间生产设备操作、产品质量把控等工作。
薪资待遇：7000-10000
4. 化验员 6名
要求：男女不限、年龄：20-45岁、化工及相关专业大专及以上学历、有化学分析或相关工作经验优先，负责电解液钒离子浓度的检测等工作。
薪资待遇：4500-6000
5. DCS操作员 2名
要求：女性、年龄：25-45岁、高中及以上学历、有过DCS操作经验，懂电脑、能接受倒班，DCS控制室，电脑操作，远程操作现场设备的启动，监控生产过程，控制流量、温度、压力和进料等。
薪资待遇：5000-7000
6.品控工程师 各2名
要求：男性、年龄：18-50岁、大专及以上学历，专业：化工、机械、电气相关专业知识，具有质量检验标准等相关知识，了解质量管理体系、标准化的知识经验，1年以上产品质量检验工作经历技能技巧。
薪资待遇：5000-8000
7.调配工程师 各2名
要求：男女不限、年龄：20-45岁、化工及相关专业大专及以上学历、有化学分析或相关工作经验优先，负责电解液钒离子浓度的检测等工作。
薪资待遇：7000-10000
8.化验主管
要求：男女不限、年龄：20-45岁、化工及相关专业大专及以上学历、有化学分析或相关工作经验优先，负责电解液钒离子浓度的检测带领团队等工作经验。
薪资待遇：7000-9000
9.调配主管
要求：男女不限、年龄：20-45岁、化工及相关专业大专及以上学历、有化学分析或相关工作经验优先，熟悉化工计量及计算相关设备和知识； 2.熟悉化工生产安全相关规范及法规； 3.本科及以上学历，化工相关专业，1年以上工作经验
薪资待遇：8000-12000
10.机修/电工 各2名
要求：男性、年龄：25-45岁、高中及以上学历3年以上工作经验、持有有效电工证或相关岗位证书、负责车间生产设备维修保养、水电日常维护管理等工作。
薪资待遇：5500-6500
11.储备干部 10名
要求：2022届大专及以上学历应届生、化学化工相关专业、在校成绩优异，知识面广泛、具有较强的学习能力及沟通表达能力、办公软件操作熟练。
薪资待遇：4000-6000
以上岗位公司提供免费工作餐（一日三餐）、外地员工提供住宿、周休1天、节假日福利、开门红包、购买社保等福利。期待您的加入！
联系电话：17770555869—袁女士
公司地址：宜春市经济开发区工业园春水路银汇新能源项目部
宜春酷加运动用品有限公司招 聘 简 章
宜春酷加运动用品有限公司成立于2017年，是一家集研发、设计、生产、营销、工贸一体的现代化企业，公司生产基地座落于江西省宜春市经开区春雨路10号，拥有智能化自动裁床设备和先进的四针六线无缝拼接技术，主要生产和出口兼具时尚和功能一体的运动文胸，运动紧身衣，压缩衣，瑜伽服，训练服，运动袖套和腿套等高端运动产品，拥有自有品牌“LEDOMODA”。公司致力于“实体+互联网”的经营模式，拟根植于宜春，服务于宜春，着力打造全国知名运动品牌和世界一流运动品牌。现因业务发展需要，面向社会招聘以下岗位：
一、外贸跟单专员 1名 5000—8000元/月
1、跟进外贸业务订单及相关事宜； 2、能独立完成工作职责；
3、大专以上学历，英语或外贸相关专业应届生； 4、熟悉英文及办公软件。
二、数码调色师 1名 4000-5500元/月
1、根据客户的需求更改图样，协助业务人员对客户产品风格的把握，色调搭配，布局合理性处理等等； 2、升华转印，搬动二三十斤的布条、纸捆上机器，对体力有要求；3、能熟练使用PS、CDR等制作软件。
三、1688业务员 1名 3000-5000元/月
1、负责1688产品详情页优化，销售扇柄挂件； 2、负责线上1688店铺客户接待，售前售后一系列相关问题处理； 3、熟悉公司产品特性和产品报价，跟进阿里订单。
4、有一年以上阿里巴巴工作经验；底薪+提成。
四、车缝组长 1名 5000-8000元/月
1、初中以上学历，25-45岁之间；
2、掌握服装各品类生产工艺规范，熟悉服装生产流程。
五、车板师傅/样衣工 4名 3500--7000元/月
1、熟练平车、冚车、锁边和各种车种车缝技术；
2、两年以上针织服装车板经验。
六、针车缝纫工 5名 3500—7000元/月
有平车、冚车、锁边等工种经验，计件工资多劳多得。
联系电话：18779570400唐女士（微信同号）
17770579467郭女士（微信同号）
公司地址：宜春市经济开发区春雨路10号酷加服饰
宜春市同茂印务有限公司招聘简章
宜春市同茂印务有限公司于2002年注册成立，座落在国家级宜春经济技术开发区春捷路，面积7000多平方米。是经省民政厅批准的福利企业，现有员工60余人，其中残疾人20余人，年产值二千余万元。主要经营出版物、古籍宣纸印刷、字画艺术品复制、文创衍生品开发设计、馆藏数字化扫描复制服务。
公司成立以来，先后荣获国务院残工委颁发的“先进集体”奖，第一届江西省文化产业“金杜鹃奖”——成长性文化创意十强，首届江西省“创领美好”创业大赛二等奖，江西省文化产业示范基地，省、市“诚信企业”，“江西省优秀包装企业”，“江西省工商局守合同重信用3A”称号，是江西省印刷复制业协会常务理事单位。
1、修图员 6名 3000-6000元/月
岗位要求：18-45岁 熟悉操作PS软件，懂色彩管理及平面设计工作者优先
2、打字员 2名 2000-3000元/月
岗位要求：18-45岁 主要从事文字输入、修图、文件排版的文职工作
3、安全管理员 1名 薪资面议
岗位要求：20-45岁 高中以上学历 懂企业安全管理或有相关工作经验
注：应聘者需有高度的敬业精神，有相关工作经验，服从工作安排，能吃苦耐劳，善与人沟通，应聘者需带好身份证和个人简历。
联系电话：15907958577（曾经理） 18907951792（王经理）
联系地址：宜春市经济技术开发区宜工大道春捷路（乘21路车至消防特勤站下对面路口前进100米即到）
同驭汽车科技招聘简章
宜春同驭汽车科技有限公司是上海同驭汽车科技有限公司的全资子公司，成立于2021年4月12日。公司位于江西省宜春市经济技术开发区双创产业园，总建筑面积为13000平方米。同驭汽车是同济大学“科技成果转化”重点孵化企业，获得嘉定国资委、安亭镇政府、万安科技、武岳峰资本、劲邦资本等战略资源方的投资。同驭成立于2016年9月9日，拥有上海嘉定、江西宜春两大基地，建筑面积13000平方米。国家高新技术企业，通过德国TUV的IATF16949质量体系认证。毕马威中国汽车科技新锐企业，中国隐形独角兽500强，中国电动汽车核心零部件100强。
【职位一】机械工程师 宜春3名 6k-15k/月
主要职责：
1. iBooster、EHB、ABS、ESC、EPB、EPS等产品的机械系统开发、样件制造、测试验证及改进优化；
2. 测试设备、工装夹具、检具开发；
3. 编制机械系统、机械部件测试方案、测试流程和要求，指导或配合测试工程师进行产品测试验证工作；
4. APQP、DVP、FEMA、PPAP等文件编制；
5. 与供应商对接技术问题，指导和验收供应商的开发、测试工作；
6. 与客户对接技术问题，完成客户项目开发匹配工作；
7. 试生产过程中的问题分析与改进。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，车辆、机械或其他相近专业；
2. 熟练掌握3D、2D设计等软件；
3. 较好的机械专业知识，具有一定的机械设计实践经验；
英语四级及以上，良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。
【职位二】硬件工程师 宜春2名 6k-15k/月
主要职责：
1. iBooster、EHB、ABS、ESC、EPB、EPS等产品的ECU和传感器硬件开发、器件选型、电路设计仿真、PCB设计、EMC分析与整改、测试验证及改进优化；
2. 硬件功能安全分析与改进；
3. 生产设备、试验台架控制器硬件开发、电控系统开发；
4. 编制电控系统测试方案、测试流程和要求，指导或配合测试工程师进行产品测试验证工作；
5. 编制APQP、DVP、FEMA、FTA等文件；
6. 与供应商对接技术问题，指导和验收供应商的开发、测试工作；
7. 与客户对接技术问题，完成客户项目开发匹配工作；
8. 试生产过程中的问题分析与改进。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，车辆、电子信息或其他相近专业；
2. 较好的电路设计专业知识，有一定的控制器开发实践经验；
3. 英语四级及以上，良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。
【职位三】应用层软件工程师 宜春4名 6k-15k/月
主要职责：
1. iBooster、EHB、ABS、ESC、EPB、EPS、制动能量回收、AEB、ACC等产品的软件需求分析，软件架构设计，应用层软件开发，控制算法开发，自动代码生成与软件集成；
2. 功能安全分析与改进，系统故障分析与故障处理；
3. 搭建控制算法模型，MIL、SIL仿真与测试，搭建硬件在环试验平台，进行HIL测试、验证与改进优化；
4. 实车测试、调试、匹配标定，并建立实车匹配标定的流程体系；
5. 指导或协助测试设备开发，提供试验需求；
6. 与客户对接技术问题，完成客户项目开发匹配工作。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，车辆、电子信息、软件或其他相近专业；
2. 熟悉嵌入式系统，CAN通讯；
3. 熟练掌握基于模型的软件开发，自动代码生成，软件集成；
4. 能够使用快速原型控制器，对硬件在环有一定的了解；
5. 良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。
【职位四】嵌入式软件工程师 宜春2名 6k-15k/月
主要职责：
1. iBooster、EHB、ABS、ESC、EPB、EPS、制动能量回收、AEB、ACC等产品的软件需求分析，软件架构设计，底层软件开发，软件集成；
2. PMSM电机控制软件开发与测试验证；
3. 功能安全分析与改进，系统故障分析诊断与故障处理；
4. Bootloader、UDS诊断服务、CCP标定服务、EOL相关服务的设计开发与测试验证；
5. 编写软件测试规范、设计测试用例，对各个软件模块进行测试并改进优化；
6. 测试设备、生产设备电控系统开发；
7. 协助产品台架测试和实车测试、标定工作；
8. 指导或配合测试工程师进行产品测试、软件测试验证工作；
岗位要求：
1. 本科及以上学历，车辆、电子信息、软件或其他相近专业；
2. 熟练掌握C语言、单片机，具有一定的嵌入式系统开发实践经验；
3. 有一定的电机控制软件开发经验；
良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。
【职位五】试验工程师 宜春2名 5k-13k/月
主要职责：
1. 协助领导建立和完善测试体系、流程、规范；
2. 根据产品需求，制定测试验证计划；
3. 实验室建设规划，测试设备选型采购、非标设备采购定制、开发、制作，设备调试验证；
4. 撰写测试方案，实施iBooster、EHB、ABS、ESC、EPB、EPS的测试验证工作；
5. 撰写试验报告，分析试验结果并提出改进方案；
6. 负责测试设备的调试、保养和维护；
岗位要求：
1. 大专及以上学历，有汽车行业产品测试经验者优先；
2. 熟悉产品品质管理，熟悉测试流程、规范，较强的试验规划、试验设计能力；
3. 熟悉IATF16949，熟练掌握APQP、DVP、FEMA；
4. 良好的沟通协作能力和表达能力，较强的抗压能力。
【职位六】标定工程师 宜春2名 5k-13k/月
主要职责：
1. iBooster、EHB、ABS、ESC、EPB、EPS等产品的整车测试、性能评估、控制算法的应用和标定；
2. iBooster、EHB、ABS、ESC、EPB、EPS等产品的冬季和夏季试验，根据客户需求和法规进行系统标定；
3. 新产品开发过程中，对产品进行调试、验证工作；
4. 项目开发过程中，提供技术支持，包括：产品匹配、制定标定计划、功能/性能验证及标定、撰写标定报告等；
5. 整车标定过程中，收集标定参数及反馈标定结果，协助算法工程师优化控制算法；
6. 整理客户的反馈信息，与研发人员沟通，更好的优化产品；
7. 完成领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历，车辆、电子信息、机械或其他相近专业优先；
2. 具有C1及以上等级的机动车驾驶证；
3. 掌握CCP标定测试软件及工具，熟悉CAN通讯、DBC解析等；
4. 吃苦耐劳，能适应出差；
5. 英语四级及以上，良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。
【职位七】现场应用工程师 宜春3名 5k-10k/月
主要职责：
1. 负责对客户进行技术指导与沟通，售前、售后的技术支持工作；
2. 与客户沟通，解决产品部署、使用方面的技术问题；
3. 协助工程师制定产品项目的方案、安装、试验技术条件；
4. 对新产品样机进行装机指导；
5. 负责新产品样机的调试并完成相关报告；
6. 负责收集、整理现场调试报告，并向工程师提出修改项目，并完成测试工作；
7. 整理客户的反馈信息，与研发人员沟通，更好的优化产品。
岗位要求:
1. 大专及以上学历，车辆、机械或其他相近专业；
2. 优秀应届毕业生亦可，有汽车电子相关工作经验者优先；
3. 吃苦耐劳，能适应出差；
4. 英语四级及以上，良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。
【职位八】工艺工程师 宜春2名 7k-15k/月
主要职责：
1. 负责新产品装配流程和工艺布局设计；
2. 负责对新产品产线项目开发、工艺指标确定、设备选型及验收落地；
3. 负责对生产线产能、工时和生产平衡进行统计及提升优化；
4. 负责生产工艺参数确定与优化，提出产品/设备的工艺改进措施及意见；
5. 负责编制工艺流程图、工艺布局图、作业指导书、PFMEA、控制计划等文件，确保满足产品技术要求；
6. 协助质量分析与解决产线产品不良；
7. 负责使用及管理MES系统；
8. 负责设备工装治具三维设计。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，机械、车辆、自动化、机电或其他相近专业；
2. 了解质量管理体系相关知识，优秀应届毕业生亦可，有工艺开发、设备开发工作经验者优先；
3. 熟练使用二维、三维设计软件，具备生产设备工装、夹具等设计能力、安装调试能力；
良好的沟通协作能力和表达能力，较强的抗压能力。
【职位九】营销经理 宜春2名 7k-20k/月
主要职责：
1. 负责区域内新客户的开发，老客户关系维护，制定和实施本区域的业务计划和市场推进规划；
2. 对接客户完成商务交流、报价提供、项目定点、合同签订、产品交付、SOP进度跟进；
3. 负责本区域内客户考察的接待工作；
4. 根据公司产品特性和推广需要，参加各类会议、会展，推广线下合作商户，进而扩大公司品牌知名度；
5. 调查市场客户需求情况与同类型产品的开发、发展情况，为公司产品战略规划提供参考和建议；
6. 完成领导交办的其他任务。
岗位要求：
1. 专科及以上学历，有汽车行业相关经验背景优先；
2. 了解汽车市场，热爱营销工作，能适应出差；
3. 具备良好的市场营销策划、实施能力；
4. 熟练使用办公软件分析数据；
5. 有良好的职业操守、工作态度积极主动、做事认真负责；
6. 良好的沟通协作能力和表达能力，较强的抗压能力。
【职位十】项目经理/项目管理 宜春2名 6k-12k/月
主要职责：
1. 参与组织项目前期的可行性评估，根据项目可行性评审结果成立正式的项目小组；
2. 根据项目的实际状况，为项目实施提供人力、设备、材料等资源保障；
3. 制定详细的项目实施计划，对新项目进行报价，并根据项目实施的实际情况，及时与客户和公司有关部门沟通、协调，按实际情况和进度要求，及时更新、调整工作计划，致力于客户满意等；
4. 控制项目进度，组织定期展开项目会议，与项目组成员相互交流信息，确保项目成员了解项目最新进度及要求；
5. 向客户提交进度和项目信息，确保公司和客户的有效交流；
6. 及时上报并升级可能影响项目进度及质量的风险事件，并能提出有效解决风险事件的具体方案；
7. 项目的成本控制，质量控制。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，车辆、电子信息、机械或其他相近专业优先；
2. 2年以上项目管理工作经验；
3. 熟悉IATF16949、VDA6等体系知识，熟悉APQP、PPAP、控制计划等项目管理知识；
4. 熟练掌握办公软件，工作积极主动，责任心强，执行力强；
5. 良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。
【职位十一】设备技术员 宜春2名 6k-10k/月
主要职责：
1. 负责设备（工装/备件）档案、台账的建立和维护更新；
2.负责协助新设备的验收；
3.协助质量做好相关设备的计量校验工作；
4.负责设备的日常维修和协助工艺分析解决产品工艺制程问题；
5.根据设备使用规程定期维护设备，保证设备的正常运转；
6.执行工艺制定的年度维修、维护和保养计划；
7.负责设备日常巡查巡视工作，及发现问题处理隐患。
岗位要求：
1. 中专及以上学历，动手能力强，有电工证优先；
2. 有设备维修、管理维护工作经验者优先；
3. 良好的沟通协作能力和表达能力，较强的抗压能力。
【职位十二】电气工程师 宜春2名 6k-10k/月
主要职责：
1. 协助领导建立和完善测试体系、流程、规范；
2. 试验室建设规划，测试设备选型采购、非标设备采购定制、开发、制作；
3. 负责测试设备的调试验证、保养和维护管理。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，电气工程、测控、电子信息、通信工程等相关专业；
2. 能看懂电气设计原理图，会简单使用CAD【在此基础上能看懂、会简单操作三维设计软件最好】；
3. 熟悉电气接线，动手能力强；
4. 办公软件熟悉；
5.稳重踏实。
六、联系方式
联 系 人：刘小姐
联系电话：15989658181（微信同号）
联系邮箱：liuying@tongyuauto.com
联系地址：江西省宜春市经济开发区双创基地12栋
宜春一欣新能源科技有限责任公司
宜春一欣新能源科技有限责任公司是合肥力翔电池科技有限责任公司全资子公司，合肥力翔是一家专业从事动力电池结构件的研发、制造及销售的企业。已建成合肥力翔、昆山力翔、青岛力翔、庐江力翔、安徽力翔、常州一欣、宜春一欣、安庆力翔、安庆一欣、贵阳一欣十大生产基地。公司拥有高精度冲压、高精密加工、高速自动清洗、激光焊接、自动组装线、自动检测线、模具加工、理化实验等设备，单体产量行业第一，主要与国轩高科、宁德时代配套生产。
其中宜春一欣新能源科技有限责任公司成立于2021年6月，位于宜春经开区，春帆路于宜云路交口，占地190亩，建成年产5亿套电池铝壳及盖板生产能力。
现向社会及校园广纳诚聘英才，诚邀有志者加入！具有岗位如下：
一、品质主管：（1名）月薪8-15K
岗位要求：1.年龄:40岁以下，全日制本科及以上学历；2.精密制造、机械加工、体系管理、供应链等相关专业；3.具备二年以上行业本岗经验或五年以上相关工作经验。4.具有领导能力、计划能力、组织协调能力、过程控制能力、决策能力；5.具备优秀的沟通与协调能力、抗压能力强。
二、安环专员：1名 月薪4-7K
岗位要求：1:40岁以下，全日制大专以上学历，熟悉生产安全管理工作实操经验。2:一年以上相关的安全管理工作经验。3:具备独立组织、应辨分析能力、良好的协调能力，抗压力强。
三、设备主管：1名 月薪8-15K
任职要求：大专以上学历，机电一体化、设备管理、机械相关专业，三年以上设备管理岗实操经验。
四、设备工程师：2名 月薪6-8.5K
五、工艺主管：1名 月薪8-12K
六、工艺工程师：2名 月薪6-8.5K
七、储备人员 多名 综合工资4-8K
全日制大专、本科，机械类相关专业毕业，服从公司内部调配。
正式录用有年假，婚假，产假，法定假日均享受。五险，包食宿，年终奖，过节福利、高温补贴、夜班补助皆有、年终奖等。
联系电话：李 13672286093
公司地址：宜春经济技术开发区宜云路与春帆路交叉口
附件：
赣公网安备36090202000055号